« Le “Big Bang”, c’est arrêter de coller des rustines pour enfin faire les choses autrement. »

Le 8 mai 2026

Consultant depuis plus de vingt ans dans le secteur public, Jean-Pierre Mongrand vient de publier Pour un « Big Bang » des services publics. Les conditions d’une transformation réussie des services publics1. Face à « la grande souffrance » des services publics et à la crise de sens qui frappe agents et managers, le succès du service public de demain, selon le consultant, ne se jouera pas dans les bureaux des grands cabinets de conseil mais sur le terrain par la co-construction avec les agents publics. Fustigeant les méthodes descendantes et purement comptables, il plaide pour une implication réelle des agents et des citoyens dès la phase de diagnostic. Il nous explique pourquoi le « passage à l’acte » doit impérativement s’appuyer sur l’intelligence collective.

Jean-Pierre Mongrand Jean-Pierre Mongrand est un consultant et dirigeant français, diplômé de l’École supérieure des sciences économiques et commerciales (ESSEC) et de Sciences Po Paris, qui s’est spécialisé dans l’accompagnement des organisations publiques. Il est le fondateur de Dynaction, cabinet créé en 2010, après un parcours dans le conseil et dans des fonctions liées au secteur public. Pourquoi avoir choisi ce titre provocateur de « Big Bang » pour qualifier votre approche de la transformation publique ? C’est une façon d’interpeller sur le manque d’audace et de courage de certains…
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