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ActualitésSigrid Berger : « Le recrutement dans le secteur public doit faire sa révolution »
Sigrid Berger
©DR
Le 22 novembre 2018
Administratrice territoriale, Sigrid Berger a lancé en octobre « Profil Public », une startup spécialisée dans le recrutement pour le secteur public et le marketing RH. Grâce à cette plateforme d’un nouveau genre, au croisement d’un site d’emploi et d’un site média, elle aide les candidats à se projeter sur un poste qui leur correspond et les institutions publiques à développer leur marque employeur. La revue Horizons publics est allée à sa rencontre, morceaux choisis.
Pourquoi avoir lancé Profil Public ?
Je suis administratrice territoriale et j’ai travaillé d’abord à la tête de la Direction de la communication de la Région Hauts-de-France et ensuite à la Direction générale de Pôle emploi. En tant que directrice adjointe des services aux demandeurs d’emploi, je faisais beaucoup de veille sur la thématique de l’emploi et sur les plateformes de recrutement existantes. J’ai remarqué une vraie évolution ces dernières années dans le secteur privé : de nouvelles plateformes d’emploi ont vu le jour autour de la marque employeur. En effet, il y a eu une évolution…
