
Revue
Ils nous étonnentQuand le « pouvoir d’agir » réinvente le management public
L’Hôpital Simone Veil – Groupement hospitalier Eaubonne-Montmorency (GHEM), implanté sur le territoire du Val-d’Oise, est engagé depuis huit ans dans...
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ActualitésComment l'intelligence artificielle (IA) transforme-t-elle le recrutement dans le secteur public ? Quels sont les principaux défis RH liés à l...
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Grand entretienHenri Bergeron et Patrick Castel viennent de publier L’Organocène1 qui s’intéresse à une caractéristique majeure de notre époque moderne : l...
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ExpertisesDans le rapport « Travailler dans la fonction publique, le défi de l’attractivité », France Stratégie analyse les difficultés rencontrées dans le...
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Ils nous étonnentFidèle à sa raison d’être de moderniser le recrutement du secteur public, la plateforme Profil Public a publié, le 7 mai 2024, en partenariat avec l...
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Anticipations publiquesAssistant·e social·e 2.0, binôme de proximité, chargé·e de mission Numérique et chaleur humaine, visiteur·se inclusif·ve personnalisé·e auprès de...
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ActualitésLe collectif Nos Services publics a publié le 14 septembre 2023 un rapport qui fera date sur l'état des services publics en France. Il dresse un...
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Ils nous étonnentLe collectif Nos services publics et la Fédération francophone du débat ont organisé, au printemps 2023, le procès fictif1 des services publics. L...
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Au-delà des frontièresL’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) a publié, en avril 2023, le rapport Renforcer l’attractivité de la fonction...
Confrontés à une crise d’attractivité majeure, dans un contexte de guerre des talents, de nouvelle donne post-covid-19 sur le marché du travail et d...